我是浙江依网科技信息工程有限公司的员工，我在工作期间由于单位克扣工资、暂扣加班费、经常拖欠工资、未签订劳动、未按实际工资基数缴纳社保等因素我于2010年8月5日书面通知公司，我被迫解除劳动关系。此前我已经投诉到高新区劳动监察江北中队，协商未果，监察的同志说可以申请仲裁，于是我提交仲裁资料到高新区劳动仲裁该委员会，可是后来单位说叫我吧材料拿回来，可以和我协商解决。考虑到仲裁周期很长，可能还有通过法院等因素我同意了协商并拿回了材料。但是现在单位又踢皮球，老板踢到下面，下面踢给老板，就这样一直拖欠我工资、也不给我补偿、同时不办理离职证明。我已经和单位交接了工作，做到我应尽的义务，但是现在他强行叫我签一份《离职申请书》，这是个陷阱，我根本不可能签，要是我签了就等于我放弃了所有申诉的权利。
现在公司不但不给我补偿，还强行要挟我签署对他们有利的资料，我真的走投无路了，求求你们帮帮我吧，我也向法律援助中心求助过，但是对方说我不属于经济特困户，不能提供援助。我找了好几份工作，都是因为没有离职证明人家都不敢叫我去上班。我一家三口在杭州就靠我打工维持生计，这样被拖下去我们生活来源都成问题。